講義内容詳細：キャリアデザイン応用

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年度/Academic Year 2021
授業科目名/Course Title (Japanese) キャリアデザイン応用
英文科目名/Course Title (English) Advanced Career Design
学期/Semester 後期 単位/Credits 2
教員名/Instructor (Japanese) 須田 敏子
英文氏名/Instructor (English) SUDA Toshiko

講義概要/Course description
社会人となった後には、学生生活とは全く異なる企業・組織での生活が待っています。
本科目の中心となるのは、就職後に入っていく企業で行われている人材マネジメント（人事管理）の紹介です。実は、日本の人材マネジメントは世界的にみてかなりユニークな特色をもっているのですが、それが過去20年ほどの間に徐々に海外の人材マネジメントの方向で変化してきています。そこで、社会人として必ず遭遇する人材マネジメントについて概要を紹介します。日本型人材マネジメントの新卒採用面での特色である新卒一括採用も変化していくことが予定されていますので、学生の皆様もきっと関心の高いことと思います。具体的な方法は、日本型人材マネジメントの特色と、世界標準の代表として欧米型人材マネジメントの特色を比較するというものです。
さらにキャリアデザイン基礎で行った「モチベーションとモチベーション理論の実践パフォーマンスマネジメント」「キャリア理論」などについても紹介します。パフォーマンスマネジメント（あるいはMBO＝目標管理）はほとんどの企業で実施されており、就職後に経験する内容を事前に知っておきましょう。

本授業は、オンデマンド型オンライン授業で実施します。
講義は前半と後半の2回の動画に分けて行います。

第1回授業動画を9月17日（金）を目途にネットにアップしますので、本授業の履修をお考えの方は必ず、第1回授業の動画を視聴してください。
第2回目以降は、1週間間隔で基本的に金曜日動画をアップする予定です。
10月29日（金）は、学事歴では休講となっていますが、オンライン授業ではこの週も動画をアップします。

成績評価は、毎回の授業で出題される問題に答えて提出する「課題レポート」によって行います。
課題レポートの形態は、選択式穴埋め問題です。
問題数は、第1回目は10問、第2回目以降は20問（前半授業=10問、後半授業＝10問）を出題します。
「課題レポート」の提出方法・提出期限・成績評価方法などについては、第1回授業で詳細シラバスを配付して、説明します。

本科目では、企業実務家によるゲストスピーカーセッションを予定しています。
（およそ3回のゲストスピーカーセッションを予定）
ゲストスピーカーセッションの授業回には、「課題レポート」に代えて、「ゲストスピーカー講演に関する課題（内容・ゲストスピーカー講演の概要のまとめ、講演で特に印象に残ったことなど」を提出してください。
「ゲストスピーカー講演に関する課題」の提出方法・提出期限・成績評価方法などについては、第1回授業で詳細シラバスを配付して、説明します。
授業計画に入っているゲストスピーカーの授業回は、仮置きですので、変更の可能性があります。

ゲストスピーカーセッションは前半・後半の区分なく続けて行う予定ですが、状況により変化しますので、予めご了解ください。

課題レポートに解答するためには、授業内容をよく理解することが重要となります。解答にはテキストも必要となります。テキスト購入時期を考えて、第1回・第2回授業の課題レポートは、配付のパワーポイント資料のみで解答できるようにします。第3回から課題レポートの解答にはテキストが必要となります。

進行状況によって授業内容は変更となる可能性がありますので、予めご了解ください。
達成目標/Course objectives
ワークキャリアの成功は人生にとって非常に重要です。ぜひ、本科目の授業を通じてワークライフを、そして人生全体を成功させるヒントを得てください。
履修条件（事前に履修しておくことが望ましい科目など）/Prerequisite
特になし
授業計画/Lecture plan
1
授業計画/Class オンライン（オンデマンド型）
詳細シラバスに基づいて。本科目の内容・進め方・成績評価方法などを説明し舞う。履修をお考えの方は、必ず第1回授業の動画をご覧ください。
事前学習/Preparation Course Powerにアップされている詳細シラバス・PPT資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・関連資料・配付資料等に基づき問題に解答して、課題レポートを提出
2
授業計画/Class データで知る日本型塵埃マネジメントの特色：就職後に入っていく世界を今から知っておこう
事前学習/Preparation 関連資料・配付資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・関連資料・配付資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
3
授業計画/Class 第3回目の授業からテキストが必要となります。
テキスト第2章「モチベーション」：モチベーションの基礎とモチベーションの基本理論
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
4
授業計画/Class テキスト第2章「モチベーション」・第3職「モチベーション理論の実践」：目標設定理論とパフォーマンスマネジメント
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
5
授業計画/Class ゲストスピーカーセッション（仮置き）
事前学習/Preparation 関連資料等で予習
事後学習/Reviewing ゲストスピーカーの講演を聴いて、「ゲストスピーカー講演に関する課題」を作成して提出
6
授業計画/Class テキスト第7章「キャリア理論」（１）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
7
授業計画/Class テキスト第7章「キャリア理論」（２）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
8
授業計画/Class ゲストスピーカーセッション（仮配置）
事前学習/Preparation 関連資料等で予習
事後学習/Reviewing ゲストスピーカーの講演を聴いて、「ゲストスピーカー講演に関する課題」を作成して提出
9
授業計画/Class テキスト第4章「日本型人材マネジメントの特色と変化」（1）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
10
授業計画/Class テキスト第4章「日本型人材マネジメントの特色と変化」（２）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
11
授業計画/Class テキスト第4章「日本型人材マネジメントの特色と変化」（３）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
12
授業計画/Class テキスト第4章「日本型人材マネジメントの特色と変化」（４）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
13
授業計画/Class ゲストスピーカーセッション（仮配置）
事前学習/Preparation 関連資料等で予習
事後学習/Reviewing ゲストスピーカーの講演を聴いて、「ゲストスピーカー講演に関する課題」を作成して提出
14
授業計画/Class テキスト第5章「欧米型人材マネジメントの特色」（１）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
15
授業計画/Class テキスト第5章「欧米型人材マネジメントの特色」（２）
事前学習/Preparation テキスト・関連資料等で予習
事後学習/Reviewing 授業動画・テキスト・関連資料等に基づき問題に解答し、課題レポートを提出
授業方法/Method of instruction
オンデマンド型オンライン授業で実施します。対面授業が予定されていた授業スケジュールを目途に動画をアップしていきます。
授業スケジュールの詳細は、第1回授業動画で説明します。
成績評価方法/Evaluation
1 レポート Report 100% 授業に基づいて毎回実施する「課題レポート」と「ゲストスピーカー講演に関する課題」に基づいて成績を評価します。
教科書/Textbooks
 著者名
Author		タイトル
Title		出版社
Publisher		出版年
Published year		コメント
Comments
1 須田敏子 組織行動ー理論と実践 NTT出版 2018年 教科書を必ず購入してください。課題レポートへの解答のためには、教科書が必要となります。第3回から教科書に基づいて授業を行います。
参考書/Reference books
 コメント
Comments		 
1 必要に応じて授業時に紹介していきます。
その他/Others
第1回目の授業時により詳細なシラバスを配付して、授業内容を説明します。
本シラバスで提示した、講義概要・授業計画等は変更される可能性がありますので、予めご了解ください。